人才理念：

       认真负责并管理有效的员工是公司的财富。

       唯才是用，唯德重用；
       有德有才，破格重用；
       有德无才，培训任用；
       有才无德，限制录用；
       无德无才，坚决不用。

公司的竞争机制：

       能者上，平者让，庸者下。

企业培训：

       员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。